Vacatures
Selecteer je filters:
- Filters
1066 vacature(s) gevonden
Tijdelijke HR administrator
20/2/2025
Sint-Denijs-Westrem-Afsnee
Dagwerk
Parttime
Senior (+5 jaar ervaring)
Salaris bespreekbaar
Ben je op zoek naar een tijdelijke 4/5de functie om te weten te komen wat je echt boeit? Heb je een bachelor in HR en wil je weten hoe het is op de werkvloer? Lees dan zeker verder!Teamleader technische dienst
22/2/2025BuggenhoutMeerdere werkroosters mogelijkFulltimeSenior (+5 jaar ervaring)Salaris bespreekbaarBen je een people manager? En zoek je een stabiele werkgever? Dan heeft SD Worx Jobs de vacature voor jou!Productie operator
22/2/2025Heverlee2-ploegenFulltimeJunior (0-2 jaar ervaring)Salaris bespreekbaarVoor een internationaal voedingsbedrijf zoeken we een gemotiveerde productieoperator met een passie voor voeding.Procesoperator
22/2/2025Rotselaar2-ploegenFulltimeMedior (2-5 jaar ervaring)Salaris bespreekbaarHeb je al ervaring in het opvolgen van productieprocessen en is Rotselaar haalbaar voor jou? Lees dan zeker en vast verder!Polyvalente magazijnbediende
22/2/2025GrobbendonkMeerdere werkroosters mogelijkFulltimeJunior (0-2 jaar ervaring)€ 15,49/per uurBen jij klaar voor een uitdagende logistieke functie in de mode-industrie? Heb jij oog voor detail en ben je hands-on? Onze klant, een bedrijf in fashion en lifestyle, zoekt een nieuwe collega met doorgroeimogelijkheden! Klinkt dit als jouw volgende stap? Lees snel verder!Operator kruidenkamer
22/2/2025HerentNachtploegFulltimeMedior (2-5 jaar ervaring)€ 18,18/per uur - € 18,18/per uurVoor een dynamisch internationaal familiebedrijf te Herent zijn we op zoek naar een Operator kruidenkamer in de nachtploeg. Dit bedrijf is gespecialiseerd in de productie van sauzen; mayonaise, ketchup, pastasauzen, vinaigrettes en allerlei speciaal-sauzen.Machine operator
22/2/2025HerentNachtploegFulltimeJunior (0-2 jaar ervaring)Salaris bespreekbaarVoor onze klant, een KMO in Herent, zoeken we een machine operator om te werken in de vaste nachtploeg.Lijnoperator
22/2/2025Herent2-ploegenFulltimeJunior (0-2 jaar ervaring)Salaris bespreekbaarHeb jij reeds ervaring als operator in de voeding en wil jij graag werken in 2 ploegen. Bekijk dan zeker even onderstaande functie!Kwaliteitscontroleur
22/2/2025Antwerpen 3VolcontinuFulltimeJunior (0-2 jaar ervaring)Salaris bespreekbaarWil jij deel uitmaken van een wereldwijd toonaangevend bedrijf dat sinds 1936 innovatie en groei bevordert? Met geavanceerde technologieën en maatwerkoplossingen optimaliseren we reservoirs en maximaliseren we de terugwinning van koolwaterstoffen in de olie- en gasindustrie. Word onze nieuwe Kwaliteitscontroleur en draag bij aan slimme, duurzame oplossingen voor de toekomst!Elektricien
22/2/2025HeverleeDagwerkFulltimeJunior (0-2 jaar ervaring)Salaris bespreekbaarVoor een bedrijf regio Leuven zijn we op zoek naar een elektricien / technieker met kennis elektriciteit. Hou jij van een gevarieerde en afwisselende job? Dan is deze vacature zeker iets voor jou!Drukker
22/2/2025Aarschot3-ploegenFulltimeJunior (0-2 jaar ervaring)Salaris bespreekbaarOnze klant in Aarschot is een vooraanstaand bedrijf in de grafische industrie. Zij zijn gepassioneerd over het leveren van hoogwaardige drukwerkoplossingen en werken nauw samen met hun klanten om hun visies tot leven te brengen. Binnen dit bedrijf heerst een collegiale sfeer en hecht teamverband, waarbij samenwerking en kwaliteit centraal staan.Commercieel medewerker
22/2/2025AarschotDagwerkFulltimeMedior (2-5 jaar ervaring)Salaris bespreekbaarVoor een tof bedrijf in Aarschot zoeken wij een commercieel medewerker die zowel Nederlands als Frans kan.Administratief Bediende
22/2/2025WommelgemDagwerkParttimeJunior (0-2 jaar ervaring)Salaris bespreekbaarVoor onze klant, een toonaangevend bedrijf in de voedingssector, zijn wij op zoek naar een Administratief Bediende. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het invoeren van bestellingen en fungeer je als het eerste aanspreekpunt via telefoon.Winkelverantwoordelijke
21/2/2025LokerenMeerdere werkroosters mogelijkFulltimeMedior (2-5 jaar ervaring)Salaris bespreekbaarHeb jij reeds enkele jaren ervaring als winkelverantwoordelijke en zou je graag voor een bekende bakkerij werken? Dan zijn wij op zoek naar jou!Winkelmedewerker bakkerij
21/2/2025NazarethDagwerkParttimeJunior (0-2 jaar ervaring)Salaris bespreekbaarSteek je graag de handen uit de mouwen? En word je gelukkig van de geur van verse broden? Dan ben je bij SD Worx Jobs aan het goede adres!Winkelmedewerker bakkerij
21/2/2025LokerenMeerdere werkroosters mogelijkFulltimeJunior (0-2 jaar ervaring)Salaris bespreekbaarSta je graag in contact met klanten? Zou je graag willen werken in een lokale bakkerij? Dan hebben wij de vacature voor jou! Wij zijn op zoek naar een deeltijds medewerker voor een nieuwe winkel te Lokeren.
Tijdelijke HR administrator
Sint-Denijs-Westrem-AfsneeParttime
TijdelijkDagwerkSalaris bespreekbaar
Werkrooster
Dagwerk
Contracttype
Tijdelijk
Introductie
Ben je op zoek naar een tijdelijke 4/5de functie om te weten te komen wat je echt boeit?
Heb je een bachelor in HR en wil je weten hoe het is op de werkvloer?
Lees dan zeker verder!
Wie zoeken we?
Wat breng jij mee?
- De nodige maturiteit om de job goed uit te voeren
- Je hebt een bachelor in HR gerelateerde richting of je hebt al een eerste werkervaring in HR
- Je neemt initiatief en weet wel van aanpakken!
- Je kan werken in team maar autonoom te werk gaan is voor jou ook geen probleem
- Je beschikt over de Nederlands en Franse taal
Je bent vooral leergierig en klaar om met volle goesting de collega's bij te staan!
Wat bieden wij jou?
What's in it for you?
Je magen rekenen op een conform brutomaandloon aangevuld met maaltijdcheques!
Is dit een functie die op je lijf geschreven is? Solliciteer dan nu!
Maaltijdcheques
Functieomschrijving
Voor een farmaceutisch bedrijf, aan de rand van Gent, zijn ze op zoek naar een HR Administrator die tijdelijke ondersteuning kan bieden op de HR-afdeling voor een vijftal maanden.
Wat houdt dat dan in?
- Je gaat ondersteuning bieden aan de fleetafdeling
- Je verdiept je in de HR processen. Dit gaat van aanwerving tot evaluatiegesprekken en offboarding met daarbij het bekijken van outplacement waar nodig
- Je staat in contact met externe diensten voor preventie
- Je ondersteunt de loonadministratie door samen te werken met het sociaal secretariaat
Met andere woorden, je gaat HR verlichten op basis van dagelijkse prioriteiten!